Am Fachbereich Linguistik gelangt die Stelle Sekretär*in gemäß Angestelltengesetz, Verwendungsgruppe IIb des Kollektivvertrages der Universitäten zur Besetzung. Das monatliche Mindestgehalt für diese Verwendung beträgt € 1.230,05 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.

 

• Vorgesehener Dienstantritt: ehestmöglich
• Beschäftigungsdauer: für die Dauer einer Karenzierung (voraussichtlich bis September 2026)
• Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 20
• Arbeitszeit: nach Vereinbarung

 

Aufgabenbereiche:

• Allgemeine Büro- und Sekretariatsarbeiten;
• selbständige Administration zur Unterstützung der Lehr-, Forschungs- und Verwaltungstätigkeit am Fachbereich;
• Terminplanung;
• Erledigung der Korrespondenz in Deutsch und Englisch;
• Mithilfe bei der Organisation von Workshops, Tagungen und Öffentlichkeitsarbeit;
• Koordination der Forschungskooperationen;
• Mithilfe bei der Vorbereitung von Publikationen und Forschungsanträgen.

 

Anstellungsvoraussetzungen:

• Pflichtschulabschluss;
• gute EDV-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Internet, E-Mail).

 

Erwünschte Zusatzqualifikation:

• gute Englischkenntnisse

 

Gewünschte persönliche Eigenschaften:

• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten;
• schnelle Auffassungsgabe;
• hohes Engagement;
• Organisationsvermögen;
• soziale und kommunikative Kompetenz;
• Teamfähigkeit;
• freundliches Auftreten;
• Verlässlichkeit.

 

Telefonische Auskünfte werden gerne durch Univ.-Prof. Mag. Dr. Dietmar Roehm unter Tel. Nr.  +43/662-8044/4271 gegeben.

Bewerbungsfrist bis 06. November 2024

Ihre Bewerbung unter Angabe der Geschäftszahl (GZ A 0172/1-2024) der Stellenausschreibung senden Sie bitte per E-Mail an

 

Allgemeine Informationen:

Allgemeine Informationen zur Arbeit an der PLUS finden Sie hier: https://www.plus.ac.at/personalentwicklung/jobportal/

Die Paris-Lodron-Universität Salzburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und beim allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Personen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Informationen erhalten Sie unter der Telefonnummer +43/662/8044-2462 sowie unter .

Um eine geschlechtsneutrale Formulierung zu gewährleisten, werden geschlechterspezifische Artikel, Pronomen und Adjektive im Text abgekürzt dargestellt.

Leider können die Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstehen, nicht vergütet werden.

Die Aufnahmen erfolgen nach den Bestimmungen des Universitätsgesetzes 2002 (UG) und des Angestelltengesetzes.